美国高关税政策“反效果”：制造业岗位不增反减
自特朗普政府实施大规模关税政策，旨在推动“制造业回流”以来，美国制造业的就业形势并未如预期般好转,反而出现了岗位减少的现象。
据美国劳工统计局的数据，自今年4月起，美国制造业已减少了5.8万个工作岗位，美国供应管理协会的报告也指出，制造业就业连续9个月处于收缩状态，进口关税引发的物价上涨抑制了终端需求，对制造业造成了压力，标普全球的数据显示，11月美国工厂活动减缓至四个月来的最低点，消费者信心调查也显示,消费者对持续高企的物价和收入增长乏力感到担忧。
BCA研究首席策略师贝瑞津指出，当前劳动力市场的主要问题是需求下降速度快于供给，他提到，过去一年中，新建或扩建制造设施的投资和活动都有所减少，资本支出意向疲软，制造业经理人指数表现不佳，目前主要依靠人工智能领域支撑,但这一趋势能否持续仍不确定。
尽管特朗普政府强调高关税政策是为了激励国内制造并带动就业，但现实却是相反，Indeed招聘实验室经济研究主管乌里奇指出，制造业的疲软非常明显，关税本应保护国内制造业并促进就业增长,但实际效果却是相反。
劳动力市场的错配也是问题之一，尽管制造业整体收缩，但技术工人仍然短缺，福特首席执行官法利透露，公司仍有5000个机械师岗位空缺,难以找到合适人选。
制造业采购经理人指数（PMI）显示，11月美国制造业PMI初值从10月的52.5降至51.9，新订单增长放缓，产成品库存激增,这表明制造商面临双重压力。
尽管美国企业研究所的研究表明，高关税难以使制造业就业恢复至60年前的水平，但关税政策可能正在阻碍新工厂的投资与建设，美国财政部长贝森特对经济前景表示乐观，但现实是，关税政策可能正在阻碍制造业的投资和增长，全美制造商协会主席蒂蒙斯指出，对关键制造投入品加征关税将提高成本，抑制对新工厂和设备的投资，尽管关税政策意图保护制造业，但其“反噬”效果正在显现,导致制造业工作岗位不增反减。
